Psico-Sintetizadores

 

                            Como a Terra é mundo natural, que vem da evolução ao acaso, também no plano das metas de vida tudo nos é entregue pelos encontrões que ocorrem entre o sujeito e os objetos, cada um agarrando aquilo que lhe é mais simpático, digamos profissão de engenheiro. Na Psicologia falta tratar da psico-síntese ou prateoria dos objetivos a que os conjuntos de PESSOAS (indivíduos, famílias, grupos e empresas) e de AMBIENTES (cidades/municípios, estados, nações e mundo) queiram chegar.

AS DIMENSÕES DOS OBJETIVOS (complexidade lógica, quantidade de conjuntos envolvidos: qualidade e quantidade)

·        Gigantes

·        Grandes

·        Médios

·        Pequenos

·        Micro

Os CONJUNTOS são justamente as pessoambientes, os conjuntos envolvidos: podem ser 35 pessoas numa empresa e podem ser 600 mil moradores numa cidade. A COMPLEXIDADE LÓGICA diz respeito ao entrelaçamento dos nós: se for uma empresa que lide que a frente de ondas do trem de mudanças do Conhecimento (Magia/Arte, Teologia/Religião, Filosofia/Ideologia, Ciência/Técnica e Matemática) muitas vezes 35 indivíduos no limiar ou limite do saber, na linha do seu descobrimento, podem envolver maior complexidade lógica que para um prefeito lidar com seus munícipes, se a hierarquia de soluções de sua prefeitura estiver bem azeitada. Poderíamos chamar a isso de CONJUNTOS LÓGICOS, a capacidade dos conjuntos de resolver os problemas. CONJUNTO (C) é multiplicativo da solução, LÓGICA ou LAÇOS (L) é divisor: C/L.

Poderíamos falar de DENSIDADE DE OBJETIVOS, a massa deles versus volume, que pode ser tempo, por exemplo, uma meta de produção de 200 carros numa semana, 200/semana, que é adimensional, estando ligada à complexidade: para a Volkswagen é simples, para uma empresa capixaba iniciante difícil. Poderíamos colocar C/DL, a chance de um determinado conjunto re-solver aquela densidade lógica.

O quarto elemento verdadeiro que o modelo pede deve multiplicar C e esse é o Conhecimento e o treinamento nele, de forma que teríamos TREINAMENTO NO CONHECIMENTO, TR ou apenas T, pois podemos pode ver que todo conhecimento vem de um treinamento, oficial, pedagógico, ou não-oficial, autodidata. O treinamento pode ser nenhum, de primeiro grau, de segundo grau, universitário, de mestrado, de doutorado, de pós-doutorado, de pesquisa de campo, o que é indefinido e precisaria ser melhorado (vou tentar fazer isso num outro artigo).

OS CONDICIONADORES DE OBJETIVOS

·        Complexidade lógica, CL ou L, laços a desfazer;

·        Conjuntos que miram o objetivo, C;

·        Densidade do objetivo, DO ou D;

·        Treinamento no conhecimento, TR ou T.

UM MULTIPLICADOR IDENTIFICADOR (por ele poderíamos saber que gênero de objetivo é o nosso e a dificuldade de chegar à meta)

·        CT/DL, cujo significado é: o treinamento (T) multiplica a chance dos conjuntos (C), relativo ou percentual com a densidade de metas (D) e os laços (L) que elas estabelecem. Quanto mais perto de um (1,00) maior é a chance de resolver o problema. Diz-nos da competência das chefias saber atribuir tarefas, quer dizer, aproximar de 1,00.

Dizendo assim: se os laços forem muito enredados, se a quantidade de objetivos é muito grande, é preciso colocar mais conjuntos ou treiná-los mais (quantidade de treinamento) e melhor (qualidade do treinamento). Isso permite medir as relações, especialmente se os conjuntos se empenham e se tem capacidade de solucionar. Por exemplo, um determinado indivíduo tem treinamento para resolver tal ou qual gênero de problemas?

Aqui caminharemos para nossa meta neste artigo: como é que os psicólogos podem ajudar os conjuntos a se aproximarem daquele 1,00? Pois quem se aproxime tem poucos atritos com o universo, isto é, ele resolve seus problemas, tanto de trabalho quanto de lazer. Numa situação simples, um indivíduo (C) quer ir ao cinema (D), num determinado horário (L) e precisa comprar seu ingresso (D): irá enfrentar filas, o que o distancia de 1,00 e da felicidade de ir direto para dentro do cinema ou poderá comprar através da Internet. Se o cinema tiver três entradas a chance dele se aproximar de 1,00 aumenta.

Será que os psicólogos-de-metas (tal profissão não existe, porque não há definição de psico-síntese, seria uma nova-ciência) poderão no futuro ajudar-nos a definir melhor nossas novas metas alcançáveis? Poderão tornar-nos mais felizes.

É o que espero.

Vitória, quarta-feira, 14 de abril de 2004.